Spielerisches Lernen: Mit Gamification machen sogar juristische Themen Spaß

Der Artikel ist in überarbeiteter Form in der Fachzeitschrift „Einkäufer im Markt“ erschienen. Das Thema Gamification wird immer wieder im Zusammenhang mit spielerischem Lernen und motivationsfördernden Maßnahmen genannt. Aber was versteckt sich hinter dem Begriff? Übersetzt ergibt sich die Definition von Gamification als eine Nutzungsbibliothek von Spielelementen und Mechanismen im Einsatz außerhalb von Spielen. Kern der Gamification-Idee ist, dass Menschen schon immer […]

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Ein Kommentar: Denken trotz Google

Neulich hat mich meine 9-jährige Tochter gefragt: „Lügt Google eigentlich auch mal?“ Eine bemerkenswerte Frage, die wir uns alle viel öfter stellen sollten. Damit stellt sie etwas in Frage, was die meisten Internet-Nutzer nie hinterfragt oder über die Jahre des bequemen „Googelns“ vergessen haben. Nämlich, ob alles richtig, geschweige denn wichtig ist, was Google als Treffer auf meine Suche hin […]

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Flexibilität und Lernen auf Platz 1

Neue ADP Studie zu weltweiten Arbeitnehmerbedürfnissen  Die Studie „Die Entwicklung der Arbeitswelt“ von ADP liefert Erkenntnisse, die nicht nur die entstehenden Arbeitsplatztrends, sondern auch die Bedürfnisse von Mitarbeitern betreffen. Das Verlangen der Arbeitnehmer nach mehr Freiheit und Flexibilität, Zugang zu Lernen in Echtzeit, mehr Selbständig- und Beständigkeit sowie sinnvolle Arbeit, zeigt deutlich die Anforderungen an den globalen Arbeitsplatz auf. 77 […]

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